+7(499)495-49-41

Как заключить договор с филиалом юридического лица

Содержание

заключение договора с филиалом

Как заключить договор с филиалом юридического лица

Филиал не является юридическим лицом, вот Вам и весь ответ

Договор с филиалом Возможно ли заключение договора купли-продажи товара между юр. лицом и его обособленным подразделением (например, филиалом)?

Нет невозможно, филиал не может заключать сделки от своего лица, не являясь юридическим лицом (прошу прощения за тавтологию)А зачем вам такой договор?

Если филиал отдельное юр. лицо, то да, а так нет.

т.к. филиал не является самост. юр. лицом и представляет интересы юр лица его создавшего и ответственность за деятельность филиала и представительства общества несет создавшее их общество, то логично предположить что заключение такого договора будет не целесообразным

Нет, так филиал не является отделным юридическим лицом, а лишь обосорбленное подразделение.само с собой юридическое лицо не может заключать договор.

Возможно ли заключение срочного трудового договора с директором филиала? Рассматриваем вариант при условии применения ТК РФ от 2004г. (без новых изменений) , когда он не является заместителем директора и филиал бессрочный, а право на заключение срочного трудового договора, в соответствии с ст.59 ТК РФ имеется.

Редакция ст. 59 с изменениями на 2006 год.Статья 59. Срочный трудовой договор(в ред. Федерального закона от 30.06.

2006 N 90-ФЗ)Срочный трудовой договор заключается:на время исполнения обязанностей отсутствующего работника, за которым в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, коллективным договором, соглашениями, локальными нормативными актами, трудовым договором сохраняется место работы;на время выполнения временных (до двух месяцев) работ;для выполнения сезонных работ, когда в силу природных условий работа может производиться только в течение определенного периода (сезона);с лицами, направляемыми на работу за границу;для проведения работ, выходящих за рамки обычной деятельности работодателя (реконструкция, монтажные, пусконаладочные и другие работы), а также работ, связанных с заведомо временным (до одного года) расширением производства или объема оказываемых услуг;с лицами, поступающими на работу в организации, созданные на заведомо определенный период или для выполнения заведомо определенной работы;с лицами, принимаемыми для выполнения заведомо определенной работы в случаях, когда ее завершение не может быть определено конкретной датой;для выполнения работ, непосредственно связанных со стажировкой и с профессиональным обучением работника;в случаях избрания на определенный срок в состав выборного органа или на выборную должность на оплачиваемую работу, а также поступления на работу, связанную с непосредственным обеспечением деятельности членов избираемых органов или должностных лиц в органах государственной власти и органах местного самоуправления, в политических партиях и других общественных объединениях;с лицами, направленными органами службы занятости населения на работы временного характера и общественные работы;с гражданами, направленными для прохождения альтернативной гражданской службы;в других случаях, предусмотренных настоящим Кодексом или иными федеральными законами.По соглашению сторон срочный трудовой договор может заключаться:с лицами, поступающими на работу к работодателям – субъектам малого предпринимательства (включая индивидуальных предпринимателей), численность работников которых не превышает 35 человек (в сфере розничной торговли и бытового обслуживания – 20 человек);с поступающими на работу пенсионерами по возрасту, а также с лицами, которым по состоянию здоровья в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации, разрешена работа исключительно временного характера;с лицами, поступающими на работу в организации, расположенные в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, если это связано с переездом к месту работы;для проведения неотложных работ по предотвращению катастроф, аварий, несчастных случаев, эпидемий, эпизоотий, а также для устранения последствий указанных и других чрезвычайных обстоятельств;с лицами, избранными по конкурсу на замещение соответствующей должности, проведенному в порядке, установленном трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права;с творческими работниками средств массовой информации, организаций кинематографии, театров, театральных и концертных организаций, цирков и иными лицами, участвующими в создании и (или) исполнении (экспонировании) произведений, профессиональными спортсменами в соответствии с перечнями работ, профессий, должностей этих работников, утверждаемыми Правительством Российской Федерации с учетом мнения Российской трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений;с руководителями, заместителями руководителей и главными бухгалтерами организаций, независимо от их организационно-правовых форм и форм собственности;с лицами, обучающимися по очной форме обучения;

с лицами, поступающими на работу по сов

Источник: http://legaladvice4all.ru/zaklyuchenie_dogovora_s_filialom.html

Границы ответственности филиала юридического лица

Как заключить договор с филиалом юридического лица

Правовое положение филиала

Ответственность филиала по гражданско-правовым обязательствам

Нюансы рассмотрения дел, связанных с деятельностью филиала

Правовое положение филиала

Прежде чем перейти к ответу на вопрос об ответственности филиала, разберемся, что же относится к филиалу, чем он отличается от юридического лица и других хозяйствующих единиц. Ст.

 55 Гражданского кодекса РФ определяет филиал как подразделение, которое обособлено, то есть отделено от юридического лица по территориальному расположению.

Филиал при этом осуществляет те же функции, что и создавшее его предприятие, включая представительство интересов этого предприятия.

Назовем характерные черты, отличающие данные подразделения от юридических лиц. Филиалы:

  • не обладают правосубъектностью, то есть не могут быть участниками правоотношений, заключать сделки и т. п.;
  • не могут самостоятельно распорядиться закрепленным за филиалом имуществом (это прерогатива создавшего их юридического лица);
  • управляются руководителем, назначаемым создавшим филиал юридическим лицом;
  • руководствуются при определении полномочий, целей и порядка осуществления деятельности положением, которое разрабатывается и утверждается тем же юридическим лицом.

Таким образом, филиал хотя и выполняет те же функции, что и создавшее его юридическое лицо, однако самостоятельным хозяйствующим субъектом не является.

ВАЖНО! С сентября 2014 года сведения о филиалах не подлежат обязательному отражению в уставе головного юридического лица, достаточно их внесения в ЕГРЮЛ.

Юридическое лицо отвечает за свой филиал в следующих установленных законом случаях:

  • за налоговые правонарушения (ст. 107 НК РФ);
  • административные правонарушения (ст. 2.1. КоАП).

Рассмотрим подробнее гражданско-правовую ответственность по обязательствам, созданным филиалом. 

Ответственность филиала по гражданско-правовым обязательствам

ГК РФ не дает прямого ответа на вопрос, несет ли филиал ответственность по каким-либо обязательствам гражданско-правового характера. Однако если анализировать ст.

 55 и 56 ГК РФ, можно сделать вывод, что только юридическое лицо может отвечать по обязательствам филиала.

Имущество филиала является имуществом юридического лица, и именно юридическое лицо распоряжается этим имуществом и отвечает за него.

Ст. 5 закона «Об обществах с ограниченной ответственностью» от 08.02.1998 № 14-ФЗ, в отличие от ГК РФ, содержит прямое указание на то, что ответственность за деятельность филиала несет создавшее его общество. Норма эта носит императивный характер.

Ст. 36 и 37 ГПК РФ к субъектам, обладающим гражданско-процессуальной право- и дееспособностью, относят:

Филиалы в этом списке не упомянуты, а значит, они не могут обращаться за защитой в суд, равно как и не могут выступать в качестве ответчиков в суде. Обращаться с исковыми требованиями к филиалу бессмысленно. Такой иск не будет принят к рассмотрению.

Аналогичный подход мы видим и в арбитражно-процессуальном законодательстве. Ст. 43 АПК РФ также не называет филиалы в качестве возможного субъекта процессуальных правоотношений. В постановлении АС МО от 06.07.2015 № Ф05-8986/2015 суд указал, что обособленное подразделение не обладает процессуальной право- и дееспособностью.

Нюансы рассмотрения дел, связанных с деятельностью филиала 

ВАЖНО! Несмотря на то что иск может быть адресован только юридическому лицу, предъявлен он может быть по местонахождению филиала, если вытекает из деятельности этого обособленного подразделения (п. 5 ст. 36 АПК РФ). Судебные извещения в таком случае также будут направляться судом по месту нахождения филиала (письмо ВАС РФ от 25.05.2004 № С1-7/УП-600).

Теперь рассмотрим обратную ситуацию, когда юридическое лицо в лице руководителя своего филиала выступает в суде истцом. Так, при рассмотрении подобного дела суд (постановление 4‑го ААС от 11.04.

2014 по делу № А58-6272/2012) указал: несмотря на то что иск подписан руководителем филиала, тот тем не менее действовал в пределах полномочий, переданных ему юридическим лицом, а также представлял его интересы.

Таким образом, суд посчитал, что основания полагать, что иск подписан неуполномоченным лицом, отсутствуют. 

Следует отличать ответственность за деятельность филиала перед третьими лицами и/или государством от ответственности руководства филиала перед головным предприятием.

В случае совершения какого-то проступка к руководителю филиала могут быть применены меры дисциплинарного воздействия, предусмотренные трудовым законодательством.

Кроме того, юридическое лицо может потребовать возмещения убытков в порядке, установленном ст. 53.1 ГК РФ. 

В заключение еще раз отметим, что филиал не может выступать в качестве истца или ответчика в суде. За него всегда будет отвечать создавшее его юридическое лицо. В то же время иск, адресованный юридическому лицу, но вытекающий из деятельности филиала, может быть предъявлен по месту нахождения филиала.

Источник: https://rusjurist.ru/ooo/obosoblennye_podrazdeleniya_ooo/granicy_otvetstvennosti_filiala_yuridicheskogo_lica/

Договор с филиалом

Как заключить договор с филиалом юридического лица

Подписывать договор со стороны покупателя будет руководитель. Чьи реквизиты приводить в договоре: или головной компании? ( cпрашивает Александра Дашкевич, юрист. г. Нижний Новгород)

Специальных требований к оформлению реквизитов на случай. если договор подписывает руководитель. законодательством не установлено. Но. поскольку филиал является обособленным структурным подразделением компании.

Вопрос: Можно ли заключить договор поставки с филиалом юридического лица? (Консультация эксперта, 2010)

Филиал не обладает самостоятельным правовым статусом. Правоспособность филиала непосредственно зависит от правоспособности лица, ее пределы определяются самим юридическим лицом в положении о филиале, на основании которого он и действует.

Юридическое лицо, создавшее, наделяет его имуществом, необходимым для осуществления деятельности. Имущество закрепляется за филиалом, но находится либо в собственности юридического лица, либо принадлежит юридическому лицу на ином правовом основании.

Полномочия руководителя должны быть удостоверены доверенностью, выданной юридическим лицом; полномочия не могут основываться лишь на указаниях, содержащихся в учредительных документах юридического лица, положении о филиале или представительстве и т.п.

В соответствии со сложившейся судебной практикой, сведенной воедино в Постановлении Пленума Верховного Суда РФ N 6 и Пленума ВАС РФ N 8 от 01.07.

1996 «О некоторых вопросах, связанных с применением части первой Гражданского кодекса Российской Федерации», при разрешении спора, вытекающего из договора, подписанного руководителем филиала от имени и без ссылки на то, что договор заключен от имени юридического лица и по его доверенности, следует выяснить, имелись ли у руководителя на момент подписания договора соответствующие полномочия, выраженные в положении о или представительстве и доверенности.

Филиал не обладает самостоятельным правовым статусом. Правоспособность непосредственно зависит от правоспособности юридического лица, ее пределы определяются самим в положении о, на основании которого он и действуют.

Юридическое лицо, создавшее, наделяет его имуществом, необходимым для осуществления деятельности. Имущество закрепляется за, но находится либо в собственности юридического лица, либо принадлежит юридическому лицу на ином правовом основании.

Полномочия руководителя должны быть удостоверены доверенностью, выданной юридическим лицом; полномочия не могут основываться лишь на указаниях, содержащихся в учредительных документах лица, положении о филиале или представительстве и т.п.

В соответствии со сложившейся судебной практикой, сведенной воедино в Постановлениях Пленумов ВС РФ и ВАС РФ, следует, что при разрешении спора, вытекающего из договора, подписанного руководителем филиала от имени филиала и без ссылки на то, что договор заключен от имени юридического лица и по его доверенности, следует выяснить, имелись ли у руководителя на момент подписания договора соответствующие полномочия, выраженные в положении о или представительстве и доверенности.

Заключение договора с филиалом компании

Подписывать договор со стороны контрагента будет руководитель филиала. У нашего клиента возник вопрос: чьи реквизиты указывать в договоре: филиала или головной компании?

Проанализировав законодательство по данному вопросу, сотрудники нашей фирмы пришли к выводу, что в договоре обязательно указываются реквизиты головной компании, а реквизиты филиала могут быть при необходимости указаны дополнительно.

Квалифицированная юридическая помощь предоставляется нашей компанией, юридические услуги (Москва и область) стоят недорого

В этих условиях только квалифицированные услуги способны стать надежным фундаментом для Вас и для Вашего дела.

Знание законов, понимание отечественного и международного законодательства, анализ его развития — это то, без чего не обходится ни одно серьезное начинание, ни одно солидное учреждение.

Частное лицо или предприниматель, крупная компания или скромная фирма, всем необходима юридическая поддержка и защита своих законных прав.

Оказание услуг одним филиалом учреждения другому филиалу того же учреждения

является обособленное подразделение юридического лица, расположенное вне места его нахождения и осуществляющее все его функции или их часть, в том числе функции представительства.

В соответствии с пунктом 3 статьи 55 ГК РФ руководители назначаются юридическим лицом и действуют на основании его доверенности.

Однако и по доверенности договор с того же юридического лица заключен быть не может, так как при этом будет прямо нарушена норма пункта 3 статьи 154 ГК РФ – отсутствие второй стороны договора (или совпадение кредитора и должника в одном лице – выдавшем доверенности).

Источник: http://black-lev.ru/dogovor-s-filialom-31228/

Договор с филиалом оплата осуществляется головной

Как заключить договор с филиалом юридического лица

При этом стоит обратить внимание на позицию Верховного суда РФ, который предписывает признавать совершенными от имени юр.

лица сделки, если право на это установлено в доверенности, даже если в самом договоре не указывается, что договор заключен от имени головной организации (абз. 2 п. 129 постановления Пленума ВС РФ № 25).

договора с филиалом, образец При заключении договора через представительство особое внимание стоит уделить следующим моментам:

  1. Точному определению стороны, от имени которой заключается договор. Поскольку само обособленное подразделение в этом вопросе бесправно, сначала следует вводная часть, например: «ООО «Вилар», именуемое в дальнейшем «Покупатель», в лице директора филиала № 1 ООО «Вилар», действующего на основании доверенности…».

Как заключить договор с филиалом юридического лица

По письменному поручению головы филиал может оплачивать аренду, если даже договор заключен с головой.

НО!!! Голова должна деньги дать филиалу или филиал должен (с разрешения головы их получать)…Выходит фигня…деньги головы гнать на счет филиала, почему не сразу… #4-Седов- Отправлено KSV Седов не соглашусь с Вашей категоричностью… Зря… может ли филиал оплачивать арендную плату от своего имени Я не про счет банковский говорю.

#5 Важно KSV Отправлено Седовпримирительно… У нас филиал сам себе арендовал помещение и я, видимо, не внимательно прочитал… #6Штучка Отправлено KSV! Пожалуйста, скажите почему для этого должны передаваться деньги от головы, а если они будут филиальские. И вообще, где это можно посмотреть? #7KSV Отправлено Штучка Вам уже сказали.
Филиал не может вести САМОСТОЯТЕЛЬНОЙ деятельности…это если коротко. Тем более, если договор на раенду заключила голова…

Статус договора между филиалами одной фирмы

В случае, если отсутствуют основания для признания сделки недействительной, то направить им заказным письмом с уведомлением уведомления о переходе права собственности на имущество, подтверждающее требование об уплате налога на доходы физических лиц в случаях, предусмотренных п. 1 ч. 1 ст.

140 НК РФ, который утвержден Правительством РФ (Обязательное условие продления договоров на оказание помощи лицами).Таким образом, согласно ст.

14 Федерального закона от 27 05 1998 76-ФЗ» О статусе военнослужащих» вы предоставляет служебные жилые помещения в год и имеет право выбрать гражданскую ответственность за данное общественное имущество.

Поскольку согласно статье 27 ЖК РФ оно подлежит государственной регистрации в соответствии с Федеральным законом от 24 июля 2006 г.
119-ФЗ» О государственной регистрации прав на недвижимое имущество и сделок с ним».Согласно ст. 8 Закона 143-ФЗ в п.

Учет поступлений от головной организации и филиалов (один инн)

Договор с филиалом юридического лица — образец, соответствующий требованиям действующего законодательства, может понадобиться организациям, имеющим удаленные структурные подразделения. Из нашей статьи вы узнаете, в каком случае может заключаться договор с филиалом и как этот документ должен выглядеть.

Может ли обособленное подразделение заключать договор? договора с филиалом, образец Может ли обособленное подразделение заключать договор? Согласно ст. 55 Гражданского кодекса РФ и с учетом положения п. 2 ст.

11 Налогового кодекса РФ, к обособленным структурным подразделениям организации относятся любые территориально удаленные от головного отделы со стационарно оборудованными местами для работы. При этом, в соответствии с п. 3 ст.

Договора головной организацией и филиалами

Перейти к содержимому Отключен JavaScript У вас отключен JavaScript. Некоторые возможности системы не будут работать. Пожалуйста, включите JavaScript для получения доступа ко всем функциям.
Автор Штучка, 10 Сен 2004 16:52

  • Авторизуйтесь для ответа в теме

Сообщений в теме: 8 #1Штучка Отправлено Скажите, пжалста, если договор аренды заключен головной организацией для того, чтобы арендовать помещения филиалу, то может ли филиал оплачивать арендную плату от своего имени (через свой субкорсчет)? #2-Седов- Отправлено Штучка может ли филиал оплачивать арендную плату от своего имени (через свой субкорсчет)? От своего имени не может, поскольку имени у него нет, филиал не является субъектом гражданско-правовых отношений. Коллега, а Вы уверены что этот вопрос корпоративного права? #3KSV Отправлено Седов не соглашусь с Вашей категоричностью…

Оплата филиалом по договору головы

Затем указываются точные реквизиты упомянутой доверенности.

  • Указанию адреса и реквизитов в финальной части договора. Поскольку договор заключается от имени головной организации, то адрес и реквизиты юр. лица должны быть зафиксированы в договоре в обязательном порядке. Вместе с тем не возбраняется (а в некоторых случаях даже целесообразно) указать дополнительно адрес и реквизиты филиала, руководитель которого подписывает договор.
  • По содержанию договоры, заключенные в головной организации и в филиале, принципиально ничем друг от друга не отличаются. Однако нелишне будет дополнительно прописать адреса отгрузки, выгрузки, доставки и т.

ГК РФ, данные образования не являются юридическими лицами — следовательно, не обладают собственной гражданской правосубъектностью и правоспособностью. Обособленные подразделения действуют в соответствии с положением, утвержденным в головной организации.

Внимание Руководитель удаленного представительства либо филиала действует на основании доверенности, которая и определяет круг его полномочий (п. 129 постановления Пленума Верховного суда РФ «О применении судами некоторых положений раздела I части первой ГК РФ» от 23.06.2015 № 25).

В число таких полномочий может входить и подписание договоров с контрагентами. Скачать форму доверенности Следовательно, вывод можно сделать такой: самостоятельно, т. е. от своего имени, обособленное подразделение заключать договоры не вправе, но его руководство может это делать от имени юр.

лица (головной компании) на основании доверенности.

ГК читайтеСообщение отредактировал KSV: 10 Сентябрь 2004 — 19:37 #8Штучка Отправлено Все-таки я не поняла: может филиал по договору головы платить или нет? Добавлено @ [mergetime]1094823672[/mergetime] Извините, что изначально я выразилась неточно. Суть вопроса заключалась не в самостоятельной деятельности филиала, а в том, что он со своего счета будет платить за помещения, арендуемые для него головой.

#9KSV Отправлено Штучка От своего имени не может Это сказал Седов По письменному поручению головы филиал может оплачивать аренду, если даже договор заключен с головой.НО!!! Голова должна деньги дать филиалу или филиал должен (с разрешения головы их получать)…Выходит фигня…деньги головы гнать на счет филиала, почему не сразу…

Источник: http://abm-a.ru/dogovor-s-filialom-oplata-osushhestvlyaetsya-golovnoj/

Как заключить договор с филиалом юридического лица

Как заключить договор с филиалом юридического лица

Юрист компании в договоре с филиалом юрлица должен указать реквизиты головной компании, обратить внимание на доверенность руководителя и проверить информацию на сайте ЕГРЮЛ.

Внимание! Вы находитесь на профессиональном сайте со специализированным юридическим контентом. Для чтения статьи может потребоваться регистрация. 

В преамбулу договора с филиалом юридического лица стоит внести информацию о том, что руководство филиала действует на основании доверенности, осуществляя функции представительства на определенной территории.

«Директор филиала, осуществляя свои функции на основании доверенности, выданной от [указывается дата], заключает договор с …» или «Филиал, осуществляющий свою деятельность на основании [указывается акт, регламентирующий положение филиала: например, Устав юридического лица] в лице директора, действующего на основании доверенности, заключает договор с…».

Стоит отметить, что если в договоре отсутствует такое указание, но полномочия филиала оформлены надлежащим образом, то в этом случае договор, заключенный в установленном порядке, все равно будет являться действительным (письмо ВАС РФ от 02.11.94 № С1−7/ОП-742).

Обратите внимание на четкое и правильное оформление идентификационных данных компании.

В обязательном порядке должно быть указано: наименование компании и реквизиты фирмы как филиала, так и головной организации.

Если заключается договор поставки, то стоит указать места отгрузки, доставки товара. Кроме того, установите формат разрешения споров, возникающих в результате реализации договора.

Срочное сообщение для юриста! В офис пришла полиция

  • Сохраните и распечатайте памятку сотрудникам
  1. Необходимо обратить внимание на документы, регламентирующие правовое положение филиала – доверенность, выданную руководителю. Помните, что только она определяет полномочия главы подразделения, иные документы не являются основополагающими (п.

    129 постановления Пленума Верховного суда РФ «О применении судами некоторых положений раздела I части первой ГК РФ» от 23.06.2015 № 25). Если хоть что-то вызывает обоснованные сомнения, то стоит обратиться в головную организацию с просьбой прокомментировать ситуацию.

  2. Так как ГК РФ предусматривает необходимость внесения информации о филиале в Единый государственный реестр юридических лиц, то стоит проверить представленную информацию на официальном сайте ЕГРЮЛ.
  3. Два филиала не могут заключить договор.

     ГК РФ не считает сделками договоры, заключенные между филиалами различных компаний, так как не считает их юридическими лицами (ст. 153 ГК РФ).

Ликвидация филиала не влечет прекращение договорных отношений с контрагентами

Если филиал перестал функционировать, то никаких обязанностей по уведомлению кредиторов (и расчету с ними) у данного подразделения не имеется (п. 3 ст. 55 ГК РФ) определяет, что филиалы и представительства не являются юридическими лицами).

Фактически это означает, что обязательства, которые установлены в заключенном договоре, должна исполнить головная организация, если филиал реорганизовался (решение Арбитражного суда Амурской области от 10 октября 2016 г. по делу № А04-7975/2016).

Например, если закрыть филиал, но не расторгнуть договор аренды помещения, договор продолжит свое действие и головная организация  будет обязана вносить арендную плату. Если общество нарушит обязательство по оплате, оно не сможет доказать правомерность своих действий, сославшись на ликвидацию филиала, находившегося в арендуемом помещении.

Такие  правила распространяются и на иные договоры, причем независимо от того, кто такие договоры подписывал – генеральный директор АО или руководитель ликвидированного филиала (представительства).

Пример из практики. Суд указал, что ликвидация филиала АО не свидетельствует о прекращении обязательства по оплате товара, приобретенного у поставщика, поскольку стороной договора поставки является не филиал, а само общество

Компания гарантирующий поставщик  заключило с компанией-покупателем договор поставки электроэнергии. Покупатель не оплатил часть поставленной электроэнергии, в связи с чем поставщик электроэнергии обратился в суд с иском о взыскании задолженности.

Ответчик привел довод о том, что филиал, потребивший поставленную электроэнергию, прекратил свою деятельность. Следовательно, прекратилось и обязательство по оплате.

Суд не согласился с таким доводом. По закону филиал не является юридическим лицом (п. 3 ст. 55 ГК РФ). Ответственность за деятельность филиала несет создавшее его общество.

Таким образом, стороной по договору поставки электроэнергии является не филиал, а головная компания.

Поскольку ответчик не представил доказательств изменения или расторжения договора, а факт потребления энергии подтвержден материалами дела, суд удовлетворил требование истца (постановление ФАС Центрального округа от 31 мая 2011 г. по делу № А14-7983/2010/230/2).

Источник: https://www.law.ru/article/1847-red-kak-zakluchit-dogovor-s-filialom

Как юридически верно заключить договор с филиалом

Как заключить договор с филиалом юридического лица

Можно ли заключить договор поставки с филиалом юридического лица? Пункт 2 ст.

55 ГК РФ определяет основные организационные признаки филиала юридического лица: филиалом является обособленное подразделение юридического лица, расположенное вне места его нахождения и осуществляющее все его функции или их часть, в том числе функции представительства.

Филиал юридического лица может иметь другое, отличное от головного юридического лица название, индивидуализирующее его. Сведения о создании филиала должны быть внесены в устав юридического лица. В соответствии с п. 3 ст. 55 ГК РФ подразделение, считающееся филиалом, не является юридическим лицом.

Филиал не обладает самостоятельным правовым статусом. Правоспособность филиала непосредственно зависит от правоспособности юридического лица, ее пределы определяются самим юридическим лицом в положении о филиале, на основании которого он и действует.

Заключение договора филиалом

Имущество закрепляется за филиалом, но находится либо в собственности юридического лица, либо принадлежит юридическому лицу на ином правовом основании.


Руководитель филиала назначается органом юридического лица, уполномоченным на это в соответствии со своими учредительными документами.

Важно Полномочия руководителя должны быть удостоверены доверенностью, выданной юридическим лицом; полномочия не могут основываться лишь на указаниях, содержащихся в учредительных документах юридического лица, положении о филиале или представительстве и т.п.

Сделки, совершенные руководителем филиала (представительства) при наличии таких полномочий, следует считать совершенными от имени юридического лица.
Статьи, комментарии, ответы на вопросы: Заключение договора филиалом Путеводитель по кадровым вопросам.

Увольнение 1.1.4. Оформление личной карточки при расторжении трудового договора в связи с прекращением деятельности филиалов и представительств Путеводитель по договорной работе.

Поставка. Рекомендации по заключению договора При нарушении денежного обязательства по договору, вытекающему из деятельности филиала и заключенному работником филиала от имени организации-кредитора, расчет процентов производится исходя из ставок для федерального округа по месту нахождения филиала на момент заключения договора (подтверждение данного вывода см.

Zzz, подскажите еще, пожалуйста. А если печать у филиала, в которой указано, что филиал ООО…значит, филиал имеет свою печать? «тут все нормально, филиал может иметь свою печать, проверьте просто доверенность от руководителя и все, а вообще если вы боитесь заключать договор от какой то организации, это я к вопросу об адресе филиала, вам лучше запросить в налоговой их балланс так как если у них нулевые активы и вы скажем их кредитуете то вы понимаете чем это грозит

Источник: http://aval48.ru/kak-yuridicheski-verno-zaklyuchit-dogovor-s-filialom/

Заключение договора с юридическим лицом

Как заключить договор с филиалом юридического лица

Заполнение анкеты (получение номера договора)
Заключение договора в письменной форме
Заключение договора в форме оферты

Заполнение анкеты

При заполнении анкеты вы сообщаете необходимые данные и выбираете индивидуальный пароль доступа.

  • После заполнения анкеты ей присваивается номер, который после оформления документов или поступления денежных средств станет номером вашего договора с RU-CENTER.
  • Пока ваш договор еще не заключен в письменной форме или в форме оферты, любые данные, указанные в анкете, могут быть изменены (в разделе «Для клиентов»).
  • В дальнейшем, для совершения любых действий, связанных с ведением работ по договору (изменение контактных данных, заказ услуг, просмотр личного счета договора и т.п.), необходимо будет указывать номер договора и пароль.

Заключение договора в письменной форме

Внимание! Документы с факсимильными подписями и печатями не принимаются.

Порядок действий

  • Если вы уже заполнили анкету для заключения договора, получите с веб-сервера RU-CENTER готовый текст своего договора с данными из анкеты (в разделе “Для клиентов”).
  • Распечатайте два экземпляра договора.
  • Оформите оба экземпляра договора со своей стороны (от Заказчика):
    • Заполните поля, отмеченные прочерком (если вы получили пустую форму): номер договора, присвоенный при регистрации (номер анкеты), название организации-Заказчика, ФИО лица, заключающего договор от имени Заказчика (Директор, Генеральный директор, Ректор, Председатель правления), юридический адрес, ИНН, подпись и расшифровка подписи. Поставьте печать (при наличии).В случае если у организации нет печати, необходимо приложить копию устава для подтверждения информации об отсутствии в организации печати.Дата договора проставляется сотрудником RU-CENTER.
    • Если договор подписывает доверенное лицо, не являющееся руководителем организации, то на первом листе договора должны быть указаны должность, фамилия, имя, отчество этого доверенного лица, и дана ссылка на документ, подтверждающий его полномочия на заключение данного договора (например: «на основании доверенности No______ от_______», либо «на основании приказа No_____ от______»). В конце договора в этом случае должна стоять подпись доверенного лица.
    • Название, адрес (местонахождение) и ИНН организации должны полностью совпадать с информацией, содержащейся об этой организации в базе данных RU-CENTER. В случае необходимости нужно скорректировать информацию в базе данных.
    • Если договор заключает филиал организации, не являющийся самостоятельным юридическим лицом, первый лист договора заполняется следующим образом: «'Название головной организации' в лице директора филиала 'ФИО', действующего на основании 'Положения о филиале и доверенности No_____'»). На последней странице договора должна быть подпись Директора филиала и печать филиала (при наличии). В случае если у филиала нет печати, необходимо приложить копию положения о филиале для подтверждения информации об отсутствии печати.

Необходимые приложения к договору

  • Копия свидетельства о внесении записи в Единый государственный реестр юридических лиц (о государственной регистрации юридического лица), содержащего Основной государственный регистрационный номер (ОГРН).
  • Если договор подписывается по доверенности – копия документа, подтверждающего полномочия лица, подписавшего договор: приказ руководителя организации о праве заключения договора данным лицом, либо доверенность на право заключения договора данным лицом.
    • Приблизительная форма доверенности (RTF) Обратите внимание на срок действия доверенности.
    • Если представлен приказ руководителя организации, в нем должна быть ссылка на то, что доверенное лицо ознакомлено с текстом приказа, и должна присутствовать подпись указанного лица.
  • Для филиалов: копия свидетельства о Государственной регистрации головной организации, копия Положения о филиале (титульный лист, общие положения, те страницы, где прописаны полномочия филиала в части заключения договоров) и доверенность на руководителя филиала (право подписи договора).

  • Для Представительства (филиала) иностранной организации:
    • копия Свидетельства о внесении в государственный реестр аккредитованных филиалов, представительств иностранных юридических лиц
    • копия Разрешения ТПП РФ
    • копия Доверенности на Главу представительства (филиала)
    • копия Свидетельство о постановке на налоговый учет.

Приложения к договору (регламенты) подписываются только по вашему желанию. В соответствии с договором они являются изменяемыми документами, их действующие версии представлены на сайте RU-CENTER.

Отправьте два оформленных экземпляра договора и требуемые документы в RU-CENTER по почте, либо привезите их в офис RU-CENTER.

  • Отсылать договор по почте нужно на адрес: 123308, РФ, г. Москва, ул. 3-я Хорошевская, д.2, стр.1Региональный Сетевой Информационный Центр (РСИЦ)
  • Приехать для заключения договора можно в офис.

После получения договора RU-CENTER оформляет оба экземпляра со своей стороны и возвращает один экземпляр договора Заказчику. Если договор поступил по почте, то после его оформления один экземпляр будет отослан по адресу, указанному Заказчиком в анкете.

Заключение договора в форме оферты

Для получения любых услуг достаточно оформить анкету для заключения договора и сделать предварительную оплату услуг со ссылкой на номер анкеты. Поступление денежных средств на личный счет будет являться акцептом договора.

Напоминаем, что денежные средства зачисляются на личный счет договора после их поступления на расчетный счет RU-CENTER и получения из банка подтверждающих платежных документов, идентифицирующих платеж.

Акцептом договора также будет являться:

  • направленное в адрес Исполнителя письмо Заказчика о передаче услуг по установленной Исполнителем форме, либо соответствующий запрос Заказчика, направленный с паролем Заказчика посредством веб-интерфейса Исполнителя (в случае передачи по инициативе Заказчика доменного имени или иных услуг на обслуживание к Исполнителю от иного Регистратора, Партнера Исполнителя, иного лица (в том числе Исполнителя);
  • направленное Заказчиком в адрес Исполнителя уведомление о приеме услуг по установленной Исполнителем форме (в случае передачи Заказчику от иного лица права администрирования доменного имени или иных услуг).

О порядке оплаты услуг

Источник: https://www.nic.ru/help/zaklyuchenie-d...m_876.html

Может ли заключить договор филиал

Как заключить договор с филиалом юридического лица

— это обособленное подразделение юридического лица, расположенное вне места его нахождения, совершающее от его имени сделки и иные юридические действия. В силу ст.

51 Гражданского кодекса РБ филиал не является юридическим лицом, действует на основании положения, утвержденного юридическим лицом. Руководитель действует на основании доверенности, выданной юридическим лицом.

Следовательно, не может самостоятельно выступать стороной (нанимателем) по коллективному договору.

Допускается ли заключать СРОЧНЫЙ трудовой договор с директором ФИЛИАЛА предприятия?

Если характер предстоящей работы, условия ее выполнения не позволяют установить трудовые отношения на определенный срок в случаях, предусмотренных ч. 1 ст. 59 ТК РФ, следовательно, основания для заключения срочного трудового договора отсутствуют. Апелляционное определение Верховного суда Республики Карелия от 06.03.2012 по делу N 33а-204/2012 (N 33-804/2012)

Однако, если должность руководителя структурного подразделения () также будет включать в себя указание на то, что руководитель подразделения (филиала) является и заместителем руководителя организации.

Может ли филиал заключить договор поставки?

Москва Просмотрен 71 раз. Задан 2011-04-28 18:09:49 +0400 в тематике «Гражданское право» Знаю,что вопрос не в категорию. но может у кого нибудь было такое на личном опыте? — Знаю,что вопрос не в категорию. но может у кого нибудь было такое на личном опыте. далее

1 ответ. Москва Просмотрен 140 раз. Задан 2012-08-21 10:17:55 +0400 в тематике «Гражданское право» Помогите решить задачи по гражданскому праву — Помогите решить задачи по гражданскому праву.

От чьего имени Филиал может (должен) заключать договоры?

Они наделяются имуществом, создавшим их юридическим лицом и действуют на основании утвержденных им положений.

Согласно п. 1 ст. 182 ГК РФ сделка, совершенная одним лицом (представителем) от имени другого лица (представляемого) в силу полномочия, основанного на доверенности, указании закона либо акте уполномоченного на то государственного органа или органа местного самоуправления, непосредственно создает, изменяет и прекращает гражданские права и обязанности представляемого.

Трудовой договор

Они наделяются имуществом, создавшим их юридическим лицом и действуют на основании утвержденных им положений. При этом, руководители представительств и филиалов назначаются юридическим лицом и действуют на основании его доверенности.

Источник: http://likvidaciya-ooo-balashiha.ru/mozhet-li-zaklyuchit-dogovor-filial-13481/

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.